A massa de manobra nas ruas hoje pode ser movida a mortadela, mas os interesses que estão realmente defendendo são os dos mais ricos e privilegiados. Ou seja, o pobre é apenas o peão utilizado pelos ricos. Em esclarecedor artigo publicado na Gazeta do Povo, Guido Orgis deixa bem claro como a parcela menor do andar de cima é a maior beneficiada com o status quo, e por isso condena as reformas:
No discurso, a greve geral em andamento tem o objetivo de garantir os direitos dos trabalhadores. Na prática, ela protege os membros mais bem pagos e educados da sociedade. São eles os mais beneficiados por regras trabalhistas anacrônicas – aplicadas a quem está no mercado de trabalho formal – e da aposentadoria por tempo de serviço.
O principal argumento contra a reforma da Previdência não se sustenta. Dizer que não há déficit é ignorar os números. No ano passado, o Regime Geral da Previdência Social (RGPS), que reúne os trabalhadores urbanos e rurais que se aposentam pelo INSS, o déficit foi de R$ 149,7 bilhões. No Regime Próprio de Previdência Social, que custeia a aposentadoria de servidores da União e militares, o déficit foi de R$ 77 bilhões, sendo R$ 43 bilhões para servidores civis e R$ 34 bilhões para militares.
O déficit é crescente – em dez anos, ele crescerá em R$ 113 bilhões sem uma reforma. E continuará aumentando a ponto de abocanhar mais da metade do gasto público em menos de 20 anos. Uma projeção mostra que as aposentadorias podem custar 23% do PIB em 2060 se nada for feito – já gastamos 13% do PIB. A demografia, com o envelhecimento da população, explica parte do problema. As regras que permitem a aposentadoria precoce explicam outra parte. E é só sobre ela que a sociedade pode atuar.
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Mas há algo mais estranho na argumentação de quem patrocina a greve, o de que é preciso defender o trabalhador mais humilde. No fundo, não é o que acontece. A pressão contra a reforma vem dos setores mais organizados, como funcionários públicos e ruralistas, além das categorias mais bem pagas e educadas. Hoje, 66% das aposentadorias já são concedidas no sistema por idade. São as pessoas que não conseguiram acesso estável ao mercado formal de trabalho e tiveram de esperar até os 60 anos, no caso das mulheres, e 65 anos no caso dos homens. A maioria recebe um salário mínimo como benefício.
Rubem Novaes, doutor em Economia pela Universidade de Chicago, comentou em sua página do Facebook:
Nosso regime previdenciário deve ser o maior programa de má distribuição de renda do mundo. Vejamos as médias mensais recebidas por algumas categorias de aposentados:
Setor privado 1.600
Poder Executivo 9.000
Judiciário 25.000
Legislativo 28.000
Ministério Público maior que 30.000
Se pegarmos apenas a nata dos funcionários públicos, os números sobem muito. Alega-se que “mexer no estoque” é muito complicado. Mas será que devemos aceitar passivamente que privilégios escandalosos acumulados através dos tempos sejam tratados pelos próprios privilegiados que nos governam como “direitos adquiridos”? Abaixo os privilégios!
Na reforma trabalhista, novamente é o andar de cima que sairia perdendo com as reformas, não o andar de baixo, dos mais pobres e, principalmente, desempregados. Voltando ao texto de Orgis na Gazeta:
Tratada pelos grevistas como o fim da CLT, a reforma trabalhista também sofre resistência de grupos que não estão entre os mais desprotegidos da sociedade. E aqui o argumento é simples: a formalidade atinge apenas 64% dos trabalhadores. A legislação em si não foi capaz de proteger a todos.
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A reforma dá mais poder às negociações e tira dos sindicatos a facilidade do imposto sindical. Pode ser um primeiro passo para uma necessária reforma sindical – com mais de 10 mil sindicatos, muitos deles de fachada e outros tratados como feudos políticos, o Brasil precisa de uma mudança nessa área. E o debate deveria também avançar sobre o Sistema S, um custo sobre o trabalho que também deveria ser opcional.
A greve tenta proteger os sindicatos – que também não gostam da ideia de não controlarem as comissões de funcionários criadas na reforma – com o argumento simples de que a CLT está sendo rasgada. Não está. Ela continuará valendo. E se a questão é debater a retirada de direitos, seria melhor nomear claramente o que se trata: horas in itinere, integração de benefícios aos salários e trabalho insalubre. Seria melhor uma discussão sobre o que importa para o trabalhador e não para os sindicatos.
Ou seja, em resumo, Roberto Campos estava mesmo certo quando disse: “Nossas esquerdas não gostam dos pobres. Gostam mesmo é dos funcionários públicos. São estes que, gozando de estabilidade, fazem greves, votam no Lula, pagam contribuição para a CUT. Os pobres não fazem nada disso. São uns chatos…”
Rodrigo Constantino
